الرئيسية
تحتل الشركات العائلية مكانة محورية في النسيج الاقتصادي، باعتبارها من أبرز المساهمين في خلق الثروة وفرص الشغل، غير أن استمراريتها تبقى رهينة بقدرتها على تدبير مرحلة انتقال القيادة بين الأجيال.
ويعتبر خبراء أن غياب آليات واضحة للحكامة والتخطيط المسبق لعملية الخلافة قد يشكل أحد أبرز التحديات التي تواجه هذا النوع من المقاولات، مما قد يؤثر على استقرارها واستمرارها في السوق.
وتبرز الحاجة اليوم إلى اعتماد استراتيجيات حديثة في التدبير، ترتكز على الاحترافية، وفصل الإدارة عن الملكية عند الضرورة، وإعداد الأجيال المقبلة لتحمل المسؤولية، بما يضمن استدامة هذه المؤسسات وتعزيز مساهمتها في الاقتصاد الوطني.
ويعتبر خبراء أن غياب آليات واضحة للحكامة والتخطيط المسبق لعملية الخلافة قد يشكل أحد أبرز التحديات التي تواجه هذا النوع من المقاولات، مما قد يؤثر على استقرارها واستمرارها في السوق.
وتبرز الحاجة اليوم إلى اعتماد استراتيجيات حديثة في التدبير، ترتكز على الاحترافية، وفصل الإدارة عن الملكية عند الضرورة، وإعداد الأجيال المقبلة لتحمل المسؤولية، بما يضمن استدامة هذه المؤسسات وتعزيز مساهمتها في الاقتصاد الوطني.
