أظهرت دراسة أجرتها جامعة ستانفورد الأمريكية أن الشباب العاملين تحت سن 25 هم الأكثر عرضة لمخاطر الاستبدال بالذكاء الاصطناعي. وتشير الدراسة إلى أن الأتمتة قد تؤثر بشكل كبير على فرص العمل للمبتدئين والخريجين الجدد، ما يستدعي إعادة النظر في برامج التدريب والتأهيل المهني لتأهيل الشباب لمواجهة تحديات سوق العمل الحديث.